Вакансии Атоммаш

 

 

Атоммаш приглашает к трудоустройству опытных рабочих и специалистов производства, а так же выпускников ВУЗов и СУЗов технических специальностей!

 

Мы предлагаем:

  •   работу в высокотехнологичной организации;

  •   достойный уровень оплаты труда; 
  •   перспективы профессионального и карьерного роста;
  •   расширенный социальный пакет.

Ключевые социальные программы:

  •   материальная помощь в различных жизненных ситуациях;
  •  бесплатное медицинское обслуживание (полис ДМС);
  •  компенсация части процентов по ипотечному кредитованию;
  •  компенсация найма жилья для иногородних;
  •  санаторное лечение для работников и их детей.

 

Направьте нам резюме в свободной форме либо анкету на электронную почту job_vgd@atommash.ru.

 

Форма анкеты доступна по ссылке: Скачать "Анкета_на_прием_Филиал_Атоммаш_АЭМ-технологии_в_г.Волгодонске.docs"

 

 

 

РАБОЧИЕ ПРОФЕССИИ:

  • Токарь

  • Токарь-расточник
  • Токарь-карусельщик
  • Фрезеровщик
  • Сверловщик
  • Шлифовщик
  • Электросварщик автоматической сварки под флюсом
  • Электросварщик аргонодуговой сварки
  • Маляр
  • Газорезчик
  • Машинист на молотах, прессах и манипуляторах
  • Кузнец-штамповщик
  • Термист
  • Машинист крана
  • Кладовщик

На вакансии станочников рассматриваются кандидаты без опыта работы при наличии станочного образования

 

 

 

РУКОВОДИТЕЛИ И СПЕЦИАЛИСТЫ

 

 1.Начальник отдела организации труда и заработной платы

Обязанности:

 

  • Организация работы по разработке и оптимизации организационно-функциональных структур управления
  • Планирование потребности в персонале
  • Руководство проведением работ по изучению и анализу трудовых процессов, организационных структур управления, условий труда на предприятии и выявлению резервов роста производительности труда
  • Руководство разработкой мероприятий по развитию форм организации и оплаты труда, улучшению использования рабочего времени, повышению квалификации и мобильности кадров, совершенствованию организации и обслуживания рабочих мест
  • Анализ эффективности применения действующих форм материального и морального стимулирования
  • Руководство формированием бюджета на оплату труда предприятия, обеспечение контроля за его расходованием
  • Организация проведения работ по автоматизации системы учета и анализа рабочего времени
  • Участие в рассмотрении проектов расширения и модернизации предприятия по вопросам организации труда
  • Разработка проектов по снижению трудоемкости изготовления продукции и оптимизации численности работающих за счет внедрения организационно-технических мероприятий
  • Участие совместно с руководителями и специалистами отдела по работе с персоналом в организации работ по проведению оценки и аттестации персонала, в анализе причин текучести кадров и разработке мероприятий по их закреплению
  • Участие совместно с руководителями и специалистами других структурных подразделений в осуществлении контроля выполнения норм выработки
  • Сопровождение внедрения проф.стандартов

 

Требования:

 

  • Высшее профессиональное образование (инженерно-экономическое или техническое)
  • Опыт работы на руководящей должности в области организации и оплаты труда не менее 5 лет
  • Обязателен опыт работы на предприятии тяжелого машиностроения
  • Внимательность, ответственность, высокая степень коммуникабельности, способность анализировать поступающую информацию
  • Умение работать с ПО Microsoft (Word, Excel, Outlook, Visio, Power Point), правовые электронные библиотеки (Консультант Плюс)
  • Умение работать в режиме многозадачности
  • Самостоятельность в принятии решений и их реализации
  • Умение работать в режиме высокой степени неопределенности

 

   2. Инженер по нормированию труда

Обязанности:

  •  определяет трудоемкость изделий;
  • разрабатывает и внедряет технически обоснованные нормы времени по различным видам работ на новые изделия, согласно технологическим процессам разработанным инженерами-технологами;
  • обеспечивает составление отчетности о состоянии нормирования труда;
  • ввод норм времени по различным видам работ в производственную программу;
  • корректировка норм времени при изменении организационно-технических условий производства.

 

Требования:

 

  • высшее профессиональное (техническое) образование;
  • стаж работы по направлению деятельности не менее 1 года.

 

 3. Руководитель направления закупочных процедур

Обязанности:

 организация и ведение функций по разработке закупочной документации, методической и консультационной работе в рамках проведения процедур закупок

  • организация и проведение закупочных процедур для нужд филиала АО «АЭМ-технологии» в г. Волгодонске

Требования:

 высшее (экономическое или юридическое)

  • опыт работы в области организации закупочных процедур; опыт работы в организации атомной отрасли является приоритетом, знание ЕОСЗ, 223 ФЗ

 

 4.Мастер производственного участка

 Обязанности:

  • Составление и контроль за выполнением сменно-суточных заданий;
  • Расстановка рабочих по местам;
  • Закрытие заработной платы рабочих;
  • Сдача выполненных операций ОТК.

Требования:

  • Высшее техническое образование;
  • Опыт работы на машиностроительных предприятиях мастером не менее 1 года;
  • Знание ПК на уровне уверенного пользователя (Word, Excel, 1С, КТБД);
  • Навыки пользования контрольными инструментом и приборами, планирования и анализа производственной деятельности;
  • Планирование и организация, директивность, инициативность, ответственность, ориентация на качество работы, наставничество, коммуникабельность, стрессоустойчивость, деловая активность.

 

 

5. Специалист по автоматической пожарной защите

  Обязанности:

  •  Разработка мероприятий по обеспечению пожарной безопасности объектов, защищаемых установками АПЗ.
  • Контроль выполнения сроков и качества технического обслуживания и ремонтов установок противопожарной защиты.
  • Внедрение систем комплексного регламентированного обслуживания установок АПЗ, обеспечивающих своевременную наладку и ремонт оборудования, прогрессивной технологии ремонта, высокоэффективных ремонтных приспособлений, механизации трудоемких процессов.
  • Участие в проверке работоспособности установок и оборудования пожарной автоматики.
  • Подготовка технических заданий на создание, ремонт, модернизацию систем обеспечения пожарной безопасности зданий и сооружений предприятия.
  • Разработка инструкций по эксплуатации установок пожарной автоматики.
  • Осуществление контроля за деятельностью подразделений предприятия, участвующих в проведении ремонтных работ и испытаний оборудования АПЗ, за соблюдением правил эксплуатации технического обслуживания и надзора за ним.
  • Контроль соблюдения лицензионных требований при осуществлении деятельности по монтажу, техническому обслуживанию и ремонту средств обеспечения пожарной безопасности зданий и сооружений на предприятии.

 Требования:

  • Высшее образование по специальности Инженер-электрик;
  • Опыт работы в области проектирования, обслуживания и ремонтов систем пожарной безопасности не менее 1 года.

 

 6. Менеджер по кооперации

 Обязанности:

  • Обеспечение своевременного исполнения мероприятий в соответствии с планом кооперации по изготовлению оборудования/изделий с документами, удостоверяющими их качество, в соответствии с требованиями промышленной безопасности, законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, для покрытия потребностей производства:
  • Формирование, согласование документов по закупочной деятельности сбор ТКП от потенциальных поставщиков и изготовителей, формирование пакета документов для размещения на закупку (НМЦ, категорийная стратегия, проект договора, ТЗ) в соответствии с требованиями Единого отраслевого стандарта закупок (ЕОСЗ) ГК «Росатом»;
  • Согласование и подписание договоров по направлению деятельности производственная кооперация;
  • Взаимодействие с Подрядчиком в части исполнения заключенных договоров по срокам и качеству изготавливаемой продукции;
  • Формирование заявок на оплату по выполненным работам и услугам.

Требования:

  • Высшее экономическое или техническое образование.
  • Опыт работы по направлению закупочная и договорная деятельность.
  • Владение ПК на уровне уверенного пользователя (MS Office).
  • Знание ЕОСЗ в части требований к участнику закупки и требований к документации.
  • Умение читать машиностроительные чертежи.

 

7. Ведущий специалист по охране труда

Обязанности:

  • Организация работы по обеспечению выполнения работниками Филиала и подрядных организаций требований охраны труда на площадке контрагента, контроль за соблюдением работниками законов и иных НПА по охране труда, ЛНА контрагента.
  • Организация проф. работы по предупреждению производственного травматизма работников Филиала и подрядных организаций на производственной площадке контрагента, предупреждению проф. заболеваний, работы по улучшению условий труда.
  • Информирование и консультирование работников организации по вопросам охраны труда, пропаганда вопросов охраны труда на производственной площадке контрагента.
  • Подготовка организационной и распорядительной документации поОТ, отчетов, справок и регламентов, касающихся работы персонала Филиала на производственных площадках контрагентов.
  • Организация вводного инструктажа работникам Филиала на производственной площадке контрагента. Участие в обучении, аттестации и допуске к работе работников Филиала.
  • Расследование аварий, инцидентов, несчастных случаев, произошедших с работниками Филиала или подрядных организаций на производственной площадке контрагента.

Требования:

  • Высшее профессиональное образование по направлению подготовки "Техносферная безопасность" или соответствующим ему направлениям подготовки по обеспечению безопасности производственной деятельности, либо высшее образование и дополнительное профессиональное образование в области ОТ.
  • Опыт работы по направлению ОТ не менее 3-х лет.
  • Опытный пользователь ПК: MS Word.
  • Применение на практике требований законодательства в области ОТ, умение работать с распорядительной и организационной документацией.
  • Готовность к длительным командировкам (Москва, Омск).
  • Ответственность, внимательность, инициативность.

 

8. Главный энергетик предприятия

Обязанности:

  • Осуществление общего руководства, организация и координирование работы подразделений Управления главного энергетика по следующим направлениям деятельности:
  • Обеспечение производства электроэнергией, паром, газом, водой и другими видами энергии предприятия;
  • Энергосбережение и контроль рационального расходования энергетических ресурсов на предприятии, последовательного соблюдения режима экономии, технически правильной эксплуатации и своевременного ремонта энергетического и природоохранного оборудования и энергосистем предприятия;
  • Осуществление контроля соблюдения правил охраны труда и техники безопасности, инструкций по эксплуатации энергоустановок и использованию энергооборудования и сетей предприятия;
  • Организация ремонтов, реконструкций, модернизаций;
  • Разработка планов перспективного развития энергохозяйства предприятия, в подготовке предложений по модернизации и техническому перевооружению предприятия, по реконструкции оборудования, внедрению средств автоматизации производственных процессов.
  • Контроль своевременной подготовки энергохозяйства предприятия к работе в осенне-зимний период.
  • Организация заключения договоров на поставку и отпуск энергоресурсов со сторонними организациями. Контроль исполнения договорных обязательств.
  • Обеспечение контроля проведения технического обслуживания, текущих и капитальных ремонтов энергооборудования и сетей предприятия.
  • Участие в испытаниях и приемке энергоустановок, оборудования и сетей предприятия в промышленную эксплуатацию.
  • Разработка и участие в согласовании документов по функции энергообеспечения и энергосбережения. Согласование локальных нормативных актов по функции организации эксплуатации, ремонтов, реконструкции, энергетического оборудования и сетей.
  • Участие в разработке планов перспективного развития энергохозяйства предприятия, в подготовке предложений по модернизации и техническому перевооружению предприятия, по реконструкции оборудования, внедрению средств автоматизации производственных процессов. 

Требования:

  • Высшее профессиональное образование (техническое).
  • Опыт работы в области энергетики - не менее 5 лет, в том числе не менее 3 лет в руководящих должностях.
  • Необходимые знания: руководящие документы в области энергетики; законы и иные нормативные правовые акты по вопросам энергоснабжения и энергопотребления; организационно-распорядительные, нормативные, методические документы, касающиеся организации энергосбытовой работы, анализа и прогнозирования режимов энергопотребления; правила пользования электрической и тепловой энергией; нормы потребления электроэнергии, природного газа, тепловой энергии основных промышленных потребителей.
  • Необходимые навыки: составление сводных графиков и планов; подготовка и ведение деловой переписки и переговоров; работа с надзорными и проверяющими службами и организациями.

 

9.Начальник управления трубопроводной арматуры

Обязанности:

  • организация разработки планов перспективных работ по созданию новых изделий, организация их выполнения качественно и в срок;
  • организация разработки планов модернизации изделий;
  • организация работ по применению для серийного использования в проектах современных конструктивных решений, материалов, комплектующих, способов изготовления; технологических операций с максимальным уровнем механизации и автоматизации; их экспериментальную проверку для подтверждения требуемых параметров;
  • организация получения сертификатов, необходимой разрешительной документации на выпускаемую продукцию;
  • организация входного контроля конструкторской, технологической и научно-технологической документации, поступающей от сторонних организаций, оформление отзывов, заключение и внедрение;
  • организация авторского надзора по выполнению требований проектно-конструкторской, технологической и нормативно-технической документации при изготовлении изделий в производстве, их монтаже, испытаниях, наладке, пуске и сдаче в эксплуатацию у заказчиков.

Требования:

  • Высшее профессиональное образование (техническое);
  • Опыт работы на руководящих должностях по направлению деятельности от 3 лет.
  • Знания/компетенции/навыки:
  • технические требования основных заказчиков арматуры в России, предъявляемых к разрабатываемым конструкциям, условия их монтажа и технической эксплуатации;
  • тенденции развития рынка трубопроводной арматуры России;
  • руководящие и нормативные материалы, касающиеся направлений и тематики арматуры;
  •  единая система конструкторской документации и другие руководящие материалы по разработке и оформлению технической и технологической документации;
  • организация и планирование проектных и конструкторских работ;
  • порядок составления технико-экономических обоснований и расчетов экономической эффективности проектно-конструкторских разработок;
  • организация технической подготовки производства;     
  •  методы выявления и использования резервов производства; 
  •  основы стандартизации и сертификации.

 

10.Экономист 1 категории

Обязанности:

  • Рассчитывать предварительные калькуляции на изделие (услугу) с оформлением расшифровок затрат по материалам
  • Производить расчет калькуляций плановой себестоимости на выпускаемую продукцию (услуги) с оформлением расшифровок затрат по материалам и услугам промышленного характера
  • Готовить комплект ценообразующих материалов

Требования:

  • Высшее профессиональное образование (экономическое)
  • Не менее 2 лет практической работы по направлению ценообразования

 

 11.Ведущий специалист по сопровождению программ

Обязанности:

  • Сопровождение CAD/CAM/PDM систем (NX / Teamcenter)
  • Внедрение конструкторско-технологической подготовки в указанных прикладных системах
  • Формирование технических заданий для разработчиков по данным пользователей на доработку стандартного и разработку нового функционала
  • Настройка и тестирование ПО на соответствие поставленным заданиям на разработку
  • Участие в проектах по развитию модулей CAD/CAM/PDM систем
  • Разработка инструкций, регламентов, правил работы в сопровождаемых прикладных системах
  • Обработка инцидентов службы поддержки пользователей NX/Teamcenter

Требования:

  • Высшее (техническое) образование;
  • Дополнительное образование с сфере информационных технологий – Ваше преимущество;
  • Опыт работы в любой 3D CAD /CAM системе проектирования и PDM системе не менее 3-х лет,
  • приветствуется опыт работы в NX и Teamcenter.
  • Владение PC: опытный пользователь

 

12.Инженер-программист станков с ЧПУ

Обязанности:

  • Разработка управляющих программ с использованием автоматизированных систем технологической подготовки производства.
  • Подготовка данных для ввода их в станок.
  • Отладка управляющих программ совместно с наладчиком на станке и их корректировка на основе анализа выходных данных.
  • Поиск информации в нормативно технологической документации.

Требования:

  • Образование: Высшее профессиональное (техническое)
  • Опыт работы в программировании станков с ЧПУ;
  • Знание станков с ЧПУ и принципов их работы;
  • Знание автоматизированной системы программирования и автоматизированный способ подготовки данных для ввода в станок с ЧПУ;
  • Знание металлообрабатывающего инструмента.

 

 13.Инженер – технолог по термообработке

Обязанности:

  • обеспечивать технологической подготовкой операции термообработки выполняемых на производственных участках;
  • разрабатывать руководящую технологическую документацию обобщающую требования конструкторской документации, технологических процессов, относящихся к термической обработке;
  • осуществлять авторский надзор и контроль соблюдения технологической дисциплины на производственных участках.
  • Требования:
  • высшее техническое образование
  • опыт работы не менее 2 лет в области термической обработки

 

 14.Инженер по качеству

Обязанности:

  • разработка и корректировка стандартов организации, анализ процессов
  • разработка Системы менеджмента качества
  • участие в аудитах, оформление отчетности по аудитам
  • подготовка документации к Дням качества
  • ведение учета и оформление отчетности о деятельности предприятия по управлению качеством продукции

Требования:

  • высшее техническое образование
  • базовые знания по стандартизации;
  • ответственность, принципиальность, внимательность, порядочность, стрессоустойчивость.

 

 15.Ведущий специалист по договорной работе

Обязанности:

Формирование документации закупочных процедур.

  • Согласование и подписание договоров подряда и на оказание услуг.
  • Контроль исполнение договорных обязательств.
  • Ведение претензионно-исковой работы.
  • Вся работа по формированию документации закупочных процедур связана со строительством, реконструкцией, капитальным ремонтом, текущим ремонтом и эксплуатацией зданий и сооружений предприятия.

Требования:

  • Высшее техническое образование (ПГС).
  • Владение ПК на уровне уверенного пользователя (MS Office).
  • Опыт работы по направлению закупочной деятельности.
  • Приветствует опыт работы в эксплуатации особо опасных, технически-сложных, уникальных объектов капитального строительства.

 

 16.Руководитель направления проектных работ

Обязанности:

  • Построение и развитие информационной системы планирования и контроля исполнения мероприятий и работ подразделений блока Главного инженера.
  • Создание информационной системы планирования и учета загрузки ресурсов (персонала) блока Главного инженера.
  • Сопровождение и развитие информационной системы оперативного / среднесрочного планирования работ блока Главного инженера.

Требования:

  • Высшее образование (инженерно-техническое, экономическое, производственный менеджмент, информационные системы и технологии).
  • Опыт работы от 3 лет в сфере планирования, управления проектами, внедрения информационных систем (планирование, ERP).
  • Опыт участия в проектах по созданию / настройке информационных систем учета или планирования, ведения / координации проектных работ машиностроительного предприятия.
  • Организаторские способности, аналитические способности, умение принимать решения, умение определять приоритеты и работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость.

 

 17. Специалист по водоснабжению и канализации

 Обязанности:

  • Обеспечение подготовки для бесперебойной работы, правильной эксплуатации и своевременного проведения ремонтов оборудования и сетей водоснабжения, канализации и очистных сооружений;
  • Определение потребности производства в водных ресурсах, подготовка необходимых обоснований технического перевооружения, развития водопроводно-канализационного хозяйства Филиала.

Требования:

  • Высшее профессиональное (техническое) образование;
  • Опыт работы в области инженерной подготовки функционирования систем водоснабжения, канализации предприятий не менее 1 года.

 

 18.Руководитель направления АЭС

Обязанности:

  • Осуществление мониторинга исполнения проекта по изготовлению оборудования для АЭС на производственной площадке предприятия и подрядчиков в соответствии с графиками 2-ого, 2а, 3-его уровня.
  • организация работ по разработке, согласованию и актуализации календарно-сетевых графиков реализации Проекта;
  • выявления и анализ рисков нарушения сроков графиков Проекта, подготовка отчетов о коллизиях, предложений по компенсирующим мероприятиям;
  • участие в разработке, эксплуатации и модернизации информационных систем и баз данных, необходимых для управления Проектом;
  • участие в разработке, согласовании методических и регламентирующих документов, процедур управления, относящихся к тематике управления сроками работ Проекта;
  • ведение электронных архивов графиков, планов, отчетов о ходе выполнения работ по Проекту, а так же протоколов совещаний и других документов, относящихся к тематике управления Проектом;
  • формирование и предоставление заинтересованным сторонам информации о результатах выполнения контрактных и договорных обязательств.
  • Координация деятельности смежных подразделений по исполнению графиков реализации проекта, организация совещаний на производственной площадке Филиала с участием служб, задействованных в реализации проекта.

Требования:

  • Образование: Высшее техническое Специальность по образованию: Машиностроение
  • Опыт работы на руководящих и других должностях по направлению деятельности не менее 3 лет
  • Опыт работы с иностранными заказчиками в атомной отрасли - Ваше преимущество
  • Знание основ экономики, менеджмента, договорного права, документооборота.
  • Знание технологии производства емкостного оборудования для АЭС.
  • Знание руководящих документов по проектированию, изготовлению, эксплуатации оборудования для АЭС.
  • Знание методологии управления проектами
  • Знание иностранного языка: Английский язык уровень Intermediate

 

 19. Специалист по энергосбережению

 Обязанности:

  • Проводить обследование зданий, сооружений, оборудования и принимать меры по оптимизации потребления энергоресурсов.
  • Разрабатывать программу по энергосбережению и повышению энергоэффективности.
  • Проводить технико-экономические расчеты энергосберегающих мероприятий.
  • Подготавливать технические задания и другую документацию для проведения закупочных процедур по мероприятиям энергосбережения и повышения энергетической эффективности.
  • Вести контроль работ, выполняемых подрядным способом в рамках реализации мероприятий по энергосбережению.

Требования:

  • Высшее профессиональное (энергетическое) образование;
  • Не менее 3 лет в области энергетики.

 

20. Ведущий специалист по внедрению бережливого производства

Обязанности:

  • Осуществление практического внедрения методов и инструментов производственной системы Росатом (ПСР) в структурных подразделениях.
  • Организация работ по системе «5С», выполнение задач по реализации проектов по выстраиванию потоков при изготовлении изделий.
  • Методическая поддержка по применению инструментов «Бережливого производства».
  • Проведение работ по актуализации ПСР и постоянному повышению её результативности, сбору и анализу соответствующих данных для демонстрации.
  • Проведение подготовки данных руководству для контроля выполнения планов мероприятий по внедрению ПСР (презентаций и отчетов по направлению работы).

Требования:

  • Высшее образование (техническое).
  • Опыт реализации инструментов «Бережливого производства» на производственных предприятиях не менее 1 года.
  • Знание и опыт реализации инструментов «Бережливого производства»: 5С, основ картирования потока создания ценности (текущая и целевая карты процесса, время цикла и время такта).
  • Знание основ SMED и ТРМ.
  • Опыт организации работ с предложениями по улучшениям, производственного анализа, методики реализации проекта по оптимизации бизнес-процессов, стандартизации процессов.
  • Высокий уровень стрессоустойчивости и самоорганизации, умение отстаивать свою точку зрения, работать в режиме многозадачности, четко ранжировать задачи, ответственность, коммуникабельность, деловая активность.

 

 21. Экономист по труду

Обязанности:

  • проводит работы по систематическому изучению использования рабочего времени всеми категориями сотрудников;
  • осуществляет контроль учета рабочего времени, проверку табелей учета использования рабочего времени. Формирует отчеты по отклонениям от нормы рабочего времени;
  • отчетность по среднесписочной численности, показателей по труду и заработной плате;
  • выявление и анализ причин рабочего времени;
  • рассчитывает фонды заработной платы и численность работающих;
  • составляет штатные расписания.

Требования:

  • Высшее профессиональное образование (экономическое)
  • не менее 1 года в должности экономиста по труду

 

 

22. Начальник производства

Обязанности:

  • общее руководство и координацию деятельности производства;
  • обеспечивать выполнение производственных заданий, ритмичный выпуск продукции высокого качества, эффективное использование основных и оборотных средств;
  • контролировать качество изготавливаемой продукции и сопроводительной документации;
  • организовывать своевременную разработку технологической документации для структурных подразделений производства, необходимой для выполнения производственного плана;
  • проводить работу по совершенствованию организации производства;
  • организовывать текущее производственное планирование, учет, составление и своевременное представление отчетности о производственной деятельности производства.

Требования:

  • высшее техническое образование;
  • не менее 5 лет по направлению деятельности, в том числе не менее 3 лет в должности руководителя;
  • знания стандартов ЕСТД, технических условий и других нормативных и руководящих материалов по разработке и оформлению технической документации;
  • знание технологии производства выпускаемой продукции;
  • знание основного технологического оборудования и принципы его работы;
  • знание типовых технологических процессов и режимов производства;
  • знание технических требований, предъявляемых к сырью, материалам, готовой продукции;
  • навыки руководства производственным подразделением;
  • навыки планирования производственной деятельности.

 

 

 

За более подробной информацией обращаться:

Телефон: многоканальный номер+7 (8639) 29-29-29 доб. 1, +7 (8639) 29-22-68.